《股东来了》2022自5月15日开赛以来，，，经由两个月的召募、选拔、培育、镌汰历程，，，来自差别领域、差别职业的12位选手突出重围，，，进入战队备战。。。。山西片区战队正式宣告建设。。。。

周密安排，，，普遍发动

自5月15日预赛开赛以来，，，《股东来了》2022山西片区事情组建设了战队培育小组，，，周密妄想，，，悉心组织。。。。山西片区本着广纳贤才、兼容并包的原则，，，从社会各界召募选手，，，指导社会公众起劲加入到《股东来了》知识竞赛的活动中来。。。。应募职员笼罩面广，，，选手笼罩证券从业职员、金融行业职员、各省推选社会职员、上市公司优异员工、高校学生等多方社会公众，，，起劲指导社会公众加入到活动中来，，，从多方面挖掘可以代表山西片区的优异人才。。。。 

韬光养晦、全力推进 

为高质量完成战队组建及培育事情，，，展现山西片区风范，，， 山西片区事情组建设了完整的事情机制。。。。6月12日，，，履历3轮筛选5轮评审，，，《股东来了》事情组从万余名报名参赛的职员中海选出20名预赛选手。。。。培育历程中，，，形成了知识积累与个性作育同步的培育目的。。。。知识积累方面，，，接纳向导员“1+2”监视、治理模式，，，共分为战队PK、小我私家排位两个阶段开展事情。。。。培训历程中加入了战队PK赛、小组PK赛以及小我私家排位赛，，，并制订响应奖励步伐激励选手。。。。个性作育方面，，，接纳系列能力拓展及实地体验活动，，，指导选手加入投教活动，，，并与山西证券投教基地联合举行“墟落振兴+公益活动”，，，让选手们真正体验投教活动的意义，，，让战队在磨合中生长，，，增强团队黏性。。。。战队预赛选手在优异气氛中逐步提升知识储备量和团队凝聚力，，，战队实力逐步增强，，，战队培育和选手筛选稳步推进。。。。 

实战演练，，，备战决赛 

7月10日，，，20名预赛选手加入了山西片区复赛。。。。本次复赛通过陶醉式游戏和决赛模拟赛形式对选手举行行为面试，，，对选手的思辨能力、团队协作能力以及临场应变能力举行全方位磨练。。。。最终12名选手脱颖而出，，，一支勇往直前的“军队”正式建设。。。。 

新星集结，，，阳光出战 

山西片区战队正式宣告建设，，，快来熟悉一下PP电子5金狮选手吧： 

严阵以待，，，整装待发 

距《股东来了》2022天下总决赛尚有一个月，，，山西片区战队会继续加紧训练提前顺应角逐节奏，，，必将以“阳光靓丽、专业自信”的精神面目出征《股东来了》2022天下总决赛，，，力战天下选手，，，彰显晋商秘闻，，，为山西片区争战头筹。。。。 

凝心聚力，，，投教扬帆 

山西片区在山西证监局的指导下，，，以《股东来了》2022活动为契机，，，面向社会公众周全展示各赛区投教事情效果，，，指导全社会关注PP电子5金狮教育与保唬唬；；；な虑，，，起劲加入到投教投保行列中，，，提升全民财商教育水平，，，作育理性PP电子5金狮。。。。未来，，，山西片区各赛区也将一连开展PP电子5金狮权益保唬唬；；；ぶ缎占笆虑，，，为推进资源市场稳固、康健生长作出更大孝顺。。。。 

乘《股东来了》之风，，，扬投教投保之帆。。。。《股东来了》，，，我们来了！